.
Liên đoàn Lao động huyện Đam Rông tổ chức Hội nghị sơ kết công tác Công đoàn 6 tháng đầu năm, triển khai nhiệm vụ 6 tháng cuối năm 2024 In trang
26/06/2024 01:46 CH

Sáng ngày 26/6/2024, Liên đoàn Lao động huyện đã tổ chức Hội nghị Ban chấp hành Công đoàn lần thứ 5, nhiệm kỳ 2024 - 2028 nhằm sơ kết công tác công đoàn 6 tháng đầu năm, triển khai nhiệm vụ 6 tháng cuối năm 2024. Dự Hội nghị có các đồng chí lãnh đạo Liên đoàn Lao động huyện và các đồng chí ủy viên Ban Thường vụ, Ban Chấp hành Liên đoàn Lao động huyện và đại diện các công đoàn cơ sở trên địa bàn huyện.

Toàn cảnh Hội nghị.jpg
Toàn cảnh Hội nghị.jpg

 Công đoàn huyện hiện có 60 CĐCS (Khối cơ quan HCSN và các xã có 26 CĐCS; Khối giáo dục có 32 CĐCS; Doanh nghiệp có 02 CĐCS) với 1.498 đoàn viên. Trong 06 tháng đầu năm 2024. Trong 6 tháng đầu năm 2024, đội ngũ cán bộ công đoàn từ huyện đến cơ sở và toàn thể CNVCLĐ tiếp tục phát huy thành quả đã đạt được, nỗ lực phấn đấu, vượt qua khó khăn, thực hiện tốt nhiệm vụ được giao. Ban Thường vụ LĐLĐ huyện đã cụ thể hóa các văn bản chỉ đạo của cấp ủy, chính quyền và LĐLĐ tỉnh phù hợp với tình hình thực tế của đơn vị để triển khai hiệu quả; nội dung, hình thức tuyên truyền được đổi mới với các kênh thông tin đa dạng, kịp thời chuyền tải thông tin chính thống đến CNVCLĐ trên địa bàn; đặc biệt đã làm được nhiều phần việc, tổ chức các phong trào thi đua sôi nổi trong đoàn viên, CNVCLĐ; đã kịp thời động viên, quan tâm, chăm lo cho đời sống đoàn viên, CNVCLĐ có hoàn cảnh khó khăn trong các dịp lễ lớn của đất nước và của ngành. Công tác lãnh đạo, chỉ đạo hoạt động công đoàn có trọng tâm, trọng điểm của tập thể Thường trực và Ban Thường vụ LĐLĐ huyện cùng với các hoạt động hướng về cơ sở…tiếp tục khẳng định vị trí, tiếng nói của Công đoàn dưới sự lãnh đạo Đảng, điều hành của chính quyền địa phương và trong toàn hệ thống chính trị, tạo động lực mạnh mẽ cho cán bộ, đoàn viên, CNVCLĐ tiếp tục phát huy sức mạnh, tinh thần đoàn kết vượt qua khó khăn, lao động giỏi, lao động sáng tạo góp phần thực hiện thắng lợi kế hoạch phát triển kinh tế - xã hội của địa phương và xây dựng tổ chức công đoàn vững mạnh.

Kết quả nổi bật như đã lãnh đạo, chỉ đạo 100% công đoàn cơ sở tổ chức hội nghị CBCC và hội nghị người lao động trên địa bàn huyện.  Vận động đóng góp xây dựng 01 công trình đường điện thắp sáng bằng năng lượng tại xã Đạ Long với tổng giá trị 73.140.000đ và đã bàn giao đưa vào sử dụng; vận động thành lập được 01 CĐCS doanh nghiệp ngoài nhà nước với 9 đoàn viên; trao 86 suất quà cho đoàn viên, CNVCLĐ có hoàn cảnh khó khăn dịp tết Giáp Thìn với tổng trị giá 43.000.000đ; phối hợp triển khai xây dựng mái ấm công đoàn cho 02 đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn về nhà ở tại xã Rô Men và Liêng Srônh; tổ chức thăm hỏi và trao quà 8 suất quà cho các đoàn viên, người lao động tại doanh nghiệp có hoàn cảnh khó khăn trị giá 4 triệu đồng; tổ chức Hội thi văn nghệ tiếng hát cán bộ, công chức, viên chức và người lao động nhân dịp Tháng Công nhân năm 2024; thực hiện 01 cuộc giám sát theo Quy định 217-QĐ/TW về pháp luật lao động, Luật Bảo hiểm y tế, Bảo hiểm xã hội; UBKT Liên đoàn Lao động huyện đã thực hiện được  01 cuộc kiểm tra đồng cấp đối với Liên đoàn Lao động huyện theo quy định, kiểm tra việc thực hiện Điều lệ và tài chính công đoàn đối với 10 công đoàn cơ sở hành chính sự nghiệp, khối xã; phát động hưởng ứng “Tuần lễ áo dài” và đã nhận được sự tham gia, ủng hộ nhiệt tình của đông đảo nữ đoàn viên, CNVCLĐ…

Trao khen thưởng tại Hội nghị.jpg
Trao khen thưởng tại Hội nghị.jpg

Bên cạnh những kết quả đạt được, trong quá trình thực hiện nhiệm vụ công tác Công đoàn 06 tháng đầu năm còn một số tồn tại, hạn chế nhất định như: Việc tuyên truyền kết nạp đoàn viên và thành lập công đoàn cơ sở trên địa bàn vẫn còn nhiều khó khăn. Tính chủ động trong triển khai các hoạt độn phong trào tại một số công đoàn cơ sở trực thuộc chưa cao. Việc nhân rộng điển hình tiên tiến trong CNVCLĐ và hoạt động công đoàn chưa tạo sức lan tỏa; hoạt động công đoàn trong doanh nghiệp ngoài nhà nước còn nhiều khó khăn; việc thực hiện chế độ thông tin báo cáo của các CĐCS chưa thường xuyên liên tục, nên việc nắm bắt, chỉ đạo có lúc, có nơi thiếu sâu sát, thiếu kịp thời.

Tại Hội nghị các đại biểu đã thảo luận, bàn các giải pháp khắc phục những tồn tại hạn chế để tiếp tục thực hiện tốt hơn trong thời gian 06 tháng cuối năm 2024.

Ngoài ra, tại Hội nghị Ban Thường vụ Liên đoàn lao động huyện đã trao khen thưởng cho 11 tập thể, 15 cá nhân CĐCS các trường học trên địa bàn huyện có thành tích xuất sắc trong hoạt động công đoàn năm học 2023 - 2024.

                                                                                  Văn Cương

 

Lượt xem: 131
Liên kết website

Thống kê truy cập
  • 001905051
  •  Đang online: 22
  •  Trong tuần: 32.710
  •  Trong tháng: 91.609
  •  Trong năm: 543.336